Дадут ли инвалидность если нет трудовой книжки

N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации» сказано, Инвалид — лицо, которое имеет нарушение здоровья со стойким расстройством функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами, приводящее к ограничению жизнедеятельности и вызывающее необходимость его социальной защиты. Признание лица инвалидом осуществляется государственными учреждениями медико-социальной экспертизы (МСЭ) Гражданин направляется на МСЭ организацией, оказывающей лечебно-профилактическую помощь, независимо от ее организационно-правовой формы, органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, либо органом социальной защиты населения после проведения необходимых диагностических, лечебных и реабилитационных мероприятий при наличии данных, подтверждающих стойкое нарушение функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами.


Инфоinfo
Бланк заявления вам выдадут непосредственно в этом отделении. Вместе с ним вам необходимо подать все необходимые документы.

  • В течение нескольких дней вам будет назначена дата проведения медкомиссии. Дата ее организации устанавливается не позднее 30 дней после подачи всех бумаг.
  • В назначенное время надо прийти на медкомиссию. Она будет состоять из нескольких врачей экспертов, каждый из которых имеет определенное направление.

Все они будут изучать медицинскую карту, иные документы, а также общаться с самим человеком. И на основании совокупного анализа всех критериев каждый из экспертов сделает свое заключение.
Общее решение принимается на основании абсолютного большинства решений. Но если комиссия затруднится дать однозначный ответ и возникнут большие сомнения, они могут потребовать проведение дополнительных обследований.

Дадут ли инвалидность если нет трудовой книжки

Процедура и порядок действий

В медико-социальной экспертизе обычно участвуют три представителя от бюро. В назначенный день человек приглашается в бюро. Сама экспертиза включает:

  • Изучение медицинских документов.
  • Обследование больного.
  • Анализ различных (бытовых, социальных, трудовых) условий жизнедеятельности гражданина.

На основании полученных данных эксперты выносят свой вердикт.


Для присвоения инвалидности должны выполняться следующие условия:

  • Ограничение жизнедеятельности;
  • Необходимость в реабилитации;
  • Стойкое патологическое расстройство функций организма.

Человек может получить группу инвалидности даже в случае соблюдения всего двух условий из вышеперечисленных.

Обязательным при проведении экспертизы является ведение протокола.

Инвалидность устанавливается до 1-го числа месяца, следующего за месяцем, на который назначено проведение очередной МСЭ (переосвидетельствования). Без указания срока переосвидетельствования инвалидность устанавливается в случае выявления в ходе осуществления реабилитационных мероприятий невозможности устранения или уменьшения степени ограничения жизнедеятельности гражданина, вызванного стойкими необратимыми морфологическими изменениями, дефектами и нарушениями функций органов и систем организма.

Классификации и критерии, используемые при осуществлении медико-социальной экспертизы граждан учреждениями медико-социальной экспертизы утверждены Приказом Минздравсоцразвития России №535 от 22 августа 2005 года.

Важноimportant
При установлении гражданину группы инвалидности одновременно определяется в соответствии с указанными выше классификациями и критериями степень ограничения его способности к трудовой деятельности (III, II или I степень ограничения) либо группа инвалидности устанавливается без ограничения способности к трудовой деятельности. Инвалидность I группы устанавливается на 2 года, II и III групп – на 1 год.

Степень ограничения способности к трудовой деятельности (отсутствие ограничения способности к трудовой деятельности) устанавливается на такой же срок, что и группа инвалидности. Категория «ребенок-инвалид» устанавливается на 1 или 2 года либо до достижения гражданином возраста 18 лет.
В случае признания гражданина инвалидом датой установления инвалидности считается день поступления в бюро его заявления о проведении МСЭ.
Нужно ли указывать цель предоставления? Если работник запрашивает 10 копий сразу (хочет заявки на кредит в несколько банков сразу подать), неужели отказать никак нельзя? #22 IP/Host: 88.155.18. Re: Выдача копии трудовой книжки. Нужно ли указывать цель предоставления? кто должен заносить в трудовую книжку запись об окончании учебного заведения?учебное заведение или работодатель? #23 IP/Host: 82.140.198. Дата регистрации: 20.10.2010Сообщений: 47,004 Re: Выдача копии трудовой книжки. Нужно ли указывать цель предоставления? то должен заносить в трудовую книжку запись об окончании учебного заведения? с чего вы взяли, что она вообще вносится в трудовую? » Не стоит тратить время на то, чтоб разбираться: любишь ты человека или нет.
Поступай так, как если б ты был уверен, что ты его любишь» (с) #24 IP/Host: 188.168.215.
Пациент может сделать это по направлению врача или личному усмотрению.

Необходимые документы

Потребуется предоставить следующие документы:

  • Паспорт и его копия.
  • Медицинская карта из поликлиники.
  • Заполненное заявление.
  • Направление на экспертизу.
  • Больничный лист, если такой имеется.
  • Выписки о проведенных медицинских обследованиях.
  • Копия трудовой книжки или договора о занятости.
  • Справки об увечьях или хронических заболеваниях, если они имеются.

Весь пакет документов сдается в бюро, после чего можно ожидать приглашения на экспертизу.

Немного по-другому проходит обследование лежачего больного. У него нет возможности прийти на экспертизу, поэтому родственники могут договориться с врачом о проведении обследования в стационарных условиях.

При этом в направлении на медико-социальную экспертизу, форма которого утверждается Министерством здравоохранения Российской Федерации, указываются данные о состоянии здоровья гражданина, отражающие степень нарушения функций органов и систем, состояние компенсаторных возможностей организма, а также результаты проведенных реабилитационных мероприятий. Медико-социальная экспертиза гражданина проводится в бюро по месту жительства (по месту пребывания, по месту нахождения пенсионного дела инвалида, выехавшего на постоянное жительство за пределы Российской Федерации). Бюро выполняет следующие функции: а) проводит освидетельствование граждан для установления структуры и степени ограничения жизнедеятельности (в т.ч. степени ограничения способности к трудовой деятельности) и их реабилитационного потенциала; б) разрабатывает и корректирует индивидуальные программы реабилитации инвалидов, в т.ч.
Постановлением Правительства Российской Федерации от 20 февраля 2006 года N 95 «О порядке и условиях признания лица инвалидом»установлен порядок направления гражданина на медико-социальную экспертизу (МСЭ)

1. Гражданин направляется на медико-социальную экспертизу организацией, оказывающей лечебно-профилактическую помощь, независимо от ее организационно-правовой формы, органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, либо органом социальной защиты населения. 2. Организация, оказывающая лечебно-профилактическую помощь, направляет гражданина на медико-социальную экспертизу после проведения необходимых диагностических, лечебных и реабилитационных мероприятий при наличии данных, подтверждающих стойкое нарушение функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм или дефектами.

Ничего из этого в регламентах и законах НАПРЯМУЮ не написано — но тем не менее — это необходимо для принятия экспертного решения.

Можно, конечно, «гнуть пальцы веером» и говорить, что трудовую я не представлю, так как это «нигде прямо не написано в законах». Пожалуйста — наживете себе проблемы на ровном месте.

В этом случае Вам составят ПДО (программу дополнительного освидетельствования):

«56.

В случаях, требующих специальных видов обследования получателя государственной услуги, в целях установления структуры и степени ограничения жизнедеятельности, реабилитационного потенциала, а также получения иных дополнительных сведений специалисты бюро (главного бюро, Федерального бюро), принимающие решение, составляют программу дополнительного обследования, которая утверждается руководителем бюро (главного бюро, Федерального бюро).

При отказе от выполнения программы дополнительного обследования решение по установлению инвалидности принимается на основании имеющихся данных, о чем делается соответствующая запись в акте медико-социальной экспертизы получателя государственной услуги.»

То есть — если трудовую Вы не представили и у Вас пограничное состояние между ничем и 3-ей группой (как в приведенном выше примере), то решение выносится:»Инвалидом не признан. Доступен широкий круг профессий не связанных с тяжелым и средней степени тяжести трудом. Никаких документальных подтверждений об основной тяжелого физического труда больной не представил — отказался от предложенной ПДО (трудовую представить отказался).»

Исходя из вышеизложенного — ГОРАЗДО проще просто представить на МСЭ трудовую книжку или ее заверенную копию. И не создавать себе проблем «на ровном месте».

НЕОБХОДИМА для принятия эксперного решения.

«Если честно, ни в одном нормативном документе я ответа на данный вопрос не нашла…» Плохо искали

Далее пойдут цитаты пунктов Приказа Минздравсоцразвития России от 11.04.2011 № 295н

«55. Специалисты бюро, принимающие решение, изучают представленные документы, проводят анализ клинико-функциональных, социально-бытовых, профессионально-трудовых, психологических данных, проводят обследование получателя государственной услуги и на основе полученных документов и сведений, данных обследования получателя государственной услуги принимают решение об установлении инвалидности либо об отказе в установлении инвалидности.» Для анализа профессионально-трудовых данных необходима трудовая книжка.

Я не вижу никакой проблемы в том, чтобы предоставить на МСЭ трудовую (или ее заверенную копию).

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *